為全面貫徹中國五礦集團企業文化核心理念,深化職工對企業使命和價值觀念的認同,4月16日,山東公司黨委副書記、紀委書記尹旭到魯文(東營)醫藥產業園項目領學宣貫《中國五礦企業文化手冊》。
尹旭帶領項目部全體職工,圍繞企業簡介、核心文化、專項文化及品牌建設等四大板塊,全面系統地學習了《中國五礦企業文化手冊》的內容,并借助案例,引導職工深入理解“礦業報國、礦業強國”的初心使命和“成為具有全球競爭力的世界一流金屬礦產企業集團”的戰略愿景。隨后,會議展開積極交流,尹旭解答在學習《中國五礦企業文化手冊》內容過程中存在的問題,并暢談企業文化與個人發展的融合路徑。領學宣貫結束后,項目部組織全體職工進行了中國五礦企業文化手冊學習測試。
此次《中國五礦企業文化手冊》學習宣貫的順利開展,進一步增強了項目部全體職工對五礦文化的認同感和歸屬感,有利于凝聚發展合力,為推動項目高標準建設貢獻力量。